子供のいる女性は、夜勤を「やりたがらない」とか残業を「したがらない」とかじゃなくて、物理的に「できない」状況である場合が多いと思うのだが、まるで本人の好みやワガママで「やりたくない」と言っているような言い方がされてるのは、結構ひどいことだと思う。
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@plagioclace @469ma2 こんにちは。
女性に限らず、ですよね。母親が遅くまで仕事してる家庭では、父親は残業できない。
残業できない旨を伝えると、当然のように「えっ、奥さんは?」と。いちいち説明するのは大変面倒だし、急いで帰宅しないといけない状況で時間が勿体無い。
女性に限らず、ですよね。母親が遅くまで仕事してる家庭では、父親は残業できない。
残業できない旨を伝えると、当然のように「えっ、奥さんは?」と。いちいち説明するのは大変面倒だし、急いで帰宅しないといけない状況で時間が勿体無い。
@plagioclace やはり私もそもそもが今の労働を見直すべきだと思います。
必要とされる人や尊敬される人になるために大切な時期は性格を構成する時期ともいえる子ども時代だと考えています。
良い国のためには良い若者、そして良い子ども。育児に専念できるような会社が増えることを願うばかりです。
必要とされる人や尊敬される人になるために大切な時期は性格を構成する時期ともいえる子ども時代だと考えています。
良い国のためには良い若者、そして良い子ども。育児に専念できるような会社が増えることを願うばかりです。
@plagioclace もし預けられる環境が出来ても、子どもが可哀想とか言われるんですよね
@plagioclace それでもって、仕事を優先すれば、「子供を放ったらかしにして」って言われるのがオチですわ。
@plagioclace 実際好みやワガママでやっている人がいるのも現実。自分で言ってました。
@plagioclace 子供のいる女性社員で残業等(しないと納期が…汗)してる人が、旦那に文句言われたらしくて、上司(男性)に半分怒りながら愚痴ってたのをつい最近見ましたよ。
結論としては、とにかく安く早くやらせようとする顧客がいけないと思うの。
無理だっつってんのにもっと安く早くとか、アホでしょ。
結論としては、とにかく安く早くやらせようとする顧客がいけないと思うの。
無理だっつってんのにもっと安く早くとか、アホでしょ。
@plagioclace 子供を実家に預け、毎日のように女子会、旦那とお出かけして、夜勤、残業は子供を理由に拒んでいました。そんな輩が一部いるから、全員からの理解は困難です。
@plagioclace できないなら仕事をやめれば良いし、仕事したければ育児しなけりゃいいじゃない?
仕事も育児も「したい」けど「できないのよ」というならば、周りに迷惑かけずにどっちか諦めたらどうでしょうか。だって人間はスーパーマンじゃない。
仕事も育児も「したい」けど「できないのよ」というならば、周りに迷惑かけずにどっちか諦めたらどうでしょうか。だって人間はスーパーマンじゃない。
こう聞くと、「そうだよね」と思うけど、夜勤拒否の人が増えて夜勤できる人間がギリギリの人数で全夜勤シフトに入れられてて「夜勤無理になったんなら早く会社やめろよ!新しい人がこないいとこっちが死ぬだろ!」って言ってるの聞いたらそっちも「そうだよね」って思う不思議。 twitter.com/plagioclace/st…
物理的にできないんです!ってのがワガママっていうのでは。できないんなら会社辞めるか残業無しのパートしてくれ。 twitter.com/plagioclace/st…
ホントに。言う側の人間は恐らく一定の年代層と思うけど。働きながら同じように子育てしてみてほしい。女をなんだと思ってるんだろう。 twitter.com/plagioclace/st…
私は一人身だし、お金いいから夜勤やりたがりだけど残業はしたがらない。土日は別の仕事だからやらない。我侭だと思われても私の人生。我侭でよかろう。人によって働く条件も働く目的も違う。自分の立場でしか物事を考えられないのは問題だと思う。 twitter.com/plagioclace/st…
その「できない」状況に追い込んでいるのが多くの男性。本来なら子どものいる男性も物理的に「できない」状況であるはずなのに。 twitter.com/plagioclace/st…
残業はしらんが、夜勤はワガママだろ。 twitter.com/plagioclace/st…
「ママは残業をやりたがらない」と思われているなら、それは大きな誤解!💦
本当は自分で最後までやりたいけどお迎えの時間だから帰らなきゃいけないの😱
できなかった仕事を人に任せて帰る後ろめたさって結構大きいよ😭
だから無理して休日出勤するママさんも沢山いるんだよ😭💦
わかってtwitter.com/plagioclace/st…mfL0Tv
本当は自分で最後までやりたいけどお迎えの時間だから帰らなきゃいけないの😱
できなかった仕事を人に任せて帰る後ろめたさって結構大きいよ😭
だから無理して休日出勤するママさんも沢山いるんだよ😭💦
わかってtwitter.com/plagioclace/st…mfL0Tv
夜勤をやったらやったで、「子どもはどうしてるの?」「夜に留守番させているの?可哀想」「旦那さんがみてるの?旦那さんたいへんね、可哀想。仕事してるのに」「夜間保育園?そんなところに預けて大丈夫なの??まだ小さいのに可哀想」と言われるよ。 twitter.com/plagioclace/st…
そもそもの話で言うと、そんな「物理的にできない」状況が多くなる女性に、誰がそんなにまでして社会進出を進めてるか考えた方がいいね。
女性が女性である事を全うする場合、社会で働くには相応の無理を通す必要があるのは事実だし。
そこを無理矢理どうにかしようとするから歪みが生じる。 twitter.com/plagioclace/st…
女性が女性である事を全うする場合、社会で働くには相応の無理を通す必要があるのは事実だし。
そこを無理矢理どうにかしようとするから歪みが生じる。 twitter.com/plagioclace/st…
確かに家庭の事情で夜勤ができない人は周りにたくさんいる。その一方で、一人前になるために早く結婚して家庭を築け、などと抜かす奴も周りにいて、矛盾に苦しむ。 twitter.com/plagioclace/st…
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Comment
77.
名前:
投稿日:August 10, 2018 01:27 ID:wpNjC8Qi0
コメント欄の自己責任論ばっか見てたらやっぱ日本で沈みゆく国なんだなと絶望する
76.
名前:
投稿日:August 10, 2018 00:46 ID:r07MgdRk0
じゃあ辞めたら?笑笑
75.
名前:
投稿日:August 09, 2018 23:48 ID:GBeQsLef0
本質からズレてるコメばっかり
事情があるのに、何でもかんでもただやりたくないからだと誤解されてるのが問題って話だろ
自己責任云々はまた別の話
事情があるのに、何でもかんでもただやりたくないからだと誤解されてるのが問題って話だろ
自己責任云々はまた別の話
74.
名前:
投稿日:August 09, 2018 23:25 ID:n4.tGiPn0
夜勤なんか子持ちでも普通に出来るだろ
出来ないって言ってんのは過保護なだけの無能か教育もまともに出来ない無能だけだよ
5歳ぐらいで物心付いてれば何の問題もない、でも現実は子供が高校生でも夜勤出来ないってのが大多数なんだよ、その辺の実情理解してない引きニートが多すぎる
出来ないって言ってんのは過保護なだけの無能か教育もまともに出来ない無能だけだよ
5歳ぐらいで物心付いてれば何の問題もない、でも現実は子供が高校生でも夜勤出来ないってのが大多数なんだよ、その辺の実情理解してない引きニートが多すぎる
73.
名前:
投稿日:August 09, 2018 22:14 ID:.fIqK6ON0
最近ツイッターの意識高いだけの転載が目立ってきた。まとめる能力ないんなら辞めれば?
72.
名前:
投稿日:August 09, 2018 21:53 ID:XYtZ2R680
そう、ワガママとかじゃなくて物理的に無理なんだよ
どんな女にも起こりうる事なんだよ
だからそれをカバーする環境を整えるには、男の割合が多くないと破綻するんだよ
だって普通に考えたら、Aさんが育休中だからBさんはしばらく妊娠しないでね、とか言えないだろ?
まぁ、幼稚園とかでは園長あたりの管理職がそういう指示を出したり、妊活をする為に申請させたりするとこもあるらしいが
どんな女にも起こりうる事なんだよ
だからそれをカバーする環境を整えるには、男の割合が多くないと破綻するんだよ
だって普通に考えたら、Aさんが育休中だからBさんはしばらく妊娠しないでね、とか言えないだろ?
まぁ、幼稚園とかでは園長あたりの管理職がそういう指示を出したり、妊活をする為に申請させたりするとこもあるらしいが
71.
名前:
投稿日:August 09, 2018 21:51 ID:cxu7hZPp0
「やりたくない」「できない」←んなもんどっちでも良いんだよ。
他人の家庭の事情で残業や休日出勤を強いられるハメになって誰が我慢できるんだ。オマエの家庭の事情なんて他人には関係ないんだよボケ。
他人の家庭の事情で残業や休日出勤を強いられるハメになって誰が我慢できるんだ。オマエの家庭の事情なんて他人には関係ないんだよボケ。
70.
名前:
投稿日:August 09, 2018 20:15 ID:d86GhAMI0
つーかね、あれもこれもは無理でしょ。
いうて、種の存続ってことで考えれば、
妊活中だったり子育て中の女に夜勤させないってくらいでいいんじゃないのかと。
法制化してもいいと思う。
女も働きたいってのなら、それはそれでいいんじゃないの?
いうて、種の存続ってことで考えれば、
妊活中だったり子育て中の女に夜勤させないってくらいでいいんじゃないのかと。
法制化してもいいと思う。
女も働きたいってのなら、それはそれでいいんじゃないの?
69.
名前:
投稿日:August 09, 2018 19:54 ID:T.Q2ho0F0
まず、男女差別が前提になってるのがおかしい。別にそれ、旦那に任せてお前残業でも夜勤でもしたら?ってはなし。次に努力が足りないのを社会のせいにしてるのもおかしい。もっと替えの効かない技術なり人脈なり作ってれば、時間短くてもお前にしか発揮できない価値として評価されるし、残業しなくても良いよ?
俺技術者で、最近子供産まれたけど、ずっと自宅作業を会社に認めさせてるよ。たいした技術力無いけど、努力して、替えがないなら会社も落とし所見つけてくれるよ?
俺技術者で、最近子供産まれたけど、ずっと自宅作業を会社に認めさせてるよ。たいした技術力無いけど、努力して、替えがないなら会社も落とし所見つけてくれるよ?
68.
名前:
投稿日:August 09, 2018 19:48 ID:sPyGrJvd0
できない理由を主張してるけど、子供の有無関係なく「やりたくない」って人が多いんじゃなくて?
夫がいるならとことん話し合えよ。そんな努力もせずにいちいち社会や男のせいにしないでくれ。
夫がいるならとことん話し合えよ。そんな努力もせずにいちいち社会や男のせいにしないでくれ。
67.
名前:
投稿日:August 09, 2018 19:16 ID:8E9oMa1h0
物理的ってことはあれだろ
残業すると分子分解される特異体質なんだろ
残業すると分子分解される特異体質なんだろ
66.
名前:
投稿日:August 09, 2018 18:51 ID:5i8oV.6E0
※64
そいつは頭悪すぎてみんなからスルーされてるんだよ。
君も放って起きなさい。
そいつは頭悪すぎてみんなからスルーされてるんだよ。
君も放って起きなさい。
65.
名前:
投稿日:August 09, 2018 15:02 ID:mEghlDZK0
夜勤の無い企業で残業しないでよい様に業務をこなせばいいじゃん
色々大変なんだろうけど私的なことは知らんでー
色々大変なんだろうけど私的なことは知らんでー
64.
名前:
投稿日:August 09, 2018 14:47 ID:1JjxLs2U0
※24
今お前がみてる端末でなんぼでもでてくるから調べろよ
キーワードすらわからん猿なら年金とでもうってみろや
今お前がみてる端末でなんぼでもでてくるから調べろよ
キーワードすらわからん猿なら年金とでもうってみろや
63.
名前:
投稿日:August 09, 2018 14:03 ID:Adi.H64c0
色々な選択肢がある中から選んだとき選ばれなかった選択肢を「したがらなかった」と表現するのは日本語でも英語でも珍しくない。自身の貧相な語彙力に起因することで他人を責めるのは尊敬できないなあ。
62.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:57 ID:fjiktCtD0
※61
そういうことが理解できないアホっているんだよ。
自分は次世代の労働者納税者を育てない上に、人一倍社会に負担かけるのに他人の子育てを邪魔しちゃう奴。
自分に返ってくることだって理解できないんだわ。
そういう奴は決まって勝手に産んでおいてだの言うのだが、その理屈が通るなら、現役時代になんの貢献もしてない見ず知らずの独身ジジイなど支える必要はないという理屈も通るからな。
そういうことが理解できないアホっているんだよ。
自分は次世代の労働者納税者を育てない上に、人一倍社会に負担かけるのに他人の子育てを邪魔しちゃう奴。
自分に返ってくることだって理解できないんだわ。
そういう奴は決まって勝手に産んでおいてだの言うのだが、その理屈が通るなら、現役時代になんの貢献もしてない見ず知らずの独身ジジイなど支える必要はないという理屈も通るからな。
61.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:36 ID:xkgU7vEs0
コメ欄、子どもどころか結婚・恋人すら無理なやつは文句言いたい放題だな。
お前らが生活保護になりたくても、支えてくれる世代がおらんってことだぞ。
お前らが生活保護になりたくても、支えてくれる世代がおらんってことだぞ。
60.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:33 ID:fjiktCtD0
採用者がどう思うかは勝ってだけど野郎ばっかりの会社が伸びるとは思えないし、これからは希望通りの人材が採用しにくくなりますから。
59.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:15 ID:OHWQj49V0
そら分かるけど、それだと経営側もなるべく女は採用したくはないよね。
同条件なら勿論、多少なら劣ってても男を採用する。それも仕方ないよね。
同条件なら勿論、多少なら劣ってても男を採用する。それも仕方ないよね。
58.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:13 ID:Ggux50fC0
別に夜勤回数や土日勤務のしわ寄せがくるのは構わない。子供のためだ。頑張ってフォローするさ。
でも、土日の仕事が楽で良いわよね。こっちは平日激務の日に仕事が多くて大変。と言ったのは許さない。最初はごめんねって態度だったのに、なぜそうなってるのか忘れて感謝の気持ちがなくなった上に嫌味を言った瞬間、お前のしわ寄せだろ!と思ったって当然だと思う。マジ感謝はしろ。
でも、土日の仕事が楽で良いわよね。こっちは平日激務の日に仕事が多くて大変。と言ったのは許さない。最初はごめんねって態度だったのに、なぜそうなってるのか忘れて感謝の気持ちがなくなった上に嫌味を言った瞬間、お前のしわ寄せだろ!と思ったって当然だと思う。マジ感謝はしろ。
57.
名前:
投稿日:August 09, 2018 13:05 ID:r71uuEKT0
お金がいいから子供が小学生の時から夜勤十二年位やってるけど
もうそろそろ体のために朝の仕事に戻したいわ
もうそろそろ体のために朝の仕事に戻したいわ
56.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:44 ID:fjiktCtD0
バカって論理的思考できないならすぐ対立構造にもってくんだよね。
このまま少子化進んだら、一番割食うのは将来身寄りがなくなって公的サービス頼りの独身ちゃんなんだけどね。
自分にどう繋がるかがわからないからとにかく他人事なんだわ。
このまま少子化進んだら、一番割食うのは将来身寄りがなくなって公的サービス頼りの独身ちゃんなんだけどね。
自分にどう繋がるかがわからないからとにかく他人事なんだわ。
55.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:42 ID:SLYDwtqP0
まとめると、やっぱり子持ち女は残業したがらない、ていうことだね
なんかごちゃごちゃ言ってるけど、事実変わってない。
普通、みんなしがらないけどやるしかないからやるもんだよ
何が見直すだ、アホかよ
なんかごちゃごちゃ言ってるけど、事実変わってない。
普通、みんなしがらないけどやるしかないからやるもんだよ
何が見直すだ、アホかよ
54.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:39 ID:RbSe0lFU0
簡単な話だよ
休ませてもらえばいいじゃん ただし、給料減らして
それだけだ
現状維持で育児休暇とって戻ったら同じポジションでって
そりゃどう考えても無理だ
会社潰れちゃうよ
休ませてもらえばいいじゃん ただし、給料減らして
それだけだ
現状維持で育児休暇とって戻ったら同じポジションでって
そりゃどう考えても無理だ
会社潰れちゃうよ
53.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:38 ID:XU790uJd0
出来ない理由は誰でも作れるんじゃない?
52.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:29 ID:k.N4FT6V0
イチローの妾になれば解決
一夫多妻にすれば解決
一夫多妻にすれば解決
51.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:28 ID:TUvoltBo0
その未来に自身が乗ってないと頑張る意味がないのだが?残業とかする側。
50.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:24 ID:oV04h9PI0
双方めんどくさい
49.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:19 ID:dCE0O5EZ0
甘えんな、時給で働け怠け者が。
48.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:16 ID:dpI7YJMB0
※43
政治家が手っ取り早く税金ほしかっただけだよ。バカなの?不景気になって税収減ってから共働き増えたことは完全無視なの?ああ、平成の大不況を体験しなかった夏休みキッズにはわからんだろうね。外出た方が良いよ。
政治家が手っ取り早く税金ほしかっただけだよ。バカなの?不景気になって税収減ってから共働き増えたことは完全無視なの?ああ、平成の大不況を体験しなかった夏休みキッズにはわからんだろうね。外出た方が良いよ。
47.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:14 ID:dpI7YJMB0
お前らの大好きな安倍ちゃんの言うとおり子供育てて仕事してるのに叩かれるのは安倍ちゃんじゃなくて女。
政治家って楽で良いね。
政治家って楽で良いね。
46.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:12 ID:m70Cy9PV0
※43、44
こういう馬鹿は男vs女みたいな対立にもっていくけど、共働き世帯からしたら男でも他人事じゃないんだよ。
こういう馬鹿は男vs女みたいな対立にもっていくけど、共働き世帯からしたら男でも他人事じゃないんだよ。
45.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:09 ID:wSEEJNfs0
女性のが決まった時間、場所、仕事じゃないと嫌っていう人が多い印象はある。
嫌でも無理でもいいけど年に一度すら出てくれないから私のお盆とGWと年末年始が無い。無くてもいいけどアテにされすぎててちょっとむかつく。
嫌でも無理でもいいけど年に一度すら出てくれないから私のお盆とGWと年末年始が無い。無くてもいいけどアテにされすぎててちょっとむかつく。
44.
名前:
投稿日:August 09, 2018 12:08 ID:JJLTp3.b0
うん。出来ないならはなからやらないでね。
43.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:44 ID:LGYeB1lA0
あれ?活躍したかったのはあなたがた女性様ですよね?残業休出なんかはわかりやすく活躍してるアピールチャンスなのにやらないんだ...
42.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:42 ID:mRHrjm2S0
理解はできるが
共感はできない
共感はできない
41.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:28 ID:xmgqUhos0
これを男女対立、子供ありない対立に持って行くのは間違いだろ。
「やりたくない」と「できない」を分けようとするから、そういう対立構造になる。
正解は「やりたくない」だけでやらずに済んで周りに負担がいかないようにすること。
夜勤はやりたいと思う人がやればいい。そういう給与にすれば人は集まる。それが出来ないなら、サービス止めるしかない。夜間のサービス止まって不便になるが仕方ない。
少子化で労働人口減ってるんだから、徹底的に無駄を省いて生産性上げるしかもうダメなんだよ。
「やりたくない」と「できない」を分けようとするから、そういう対立構造になる。
正解は「やりたくない」だけでやらずに済んで周りに負担がいかないようにすること。
夜勤はやりたいと思う人がやればいい。そういう給与にすれば人は集まる。それが出来ないなら、サービス止めるしかない。夜間のサービス止まって不便になるが仕方ない。
少子化で労働人口減ってるんだから、徹底的に無駄を省いて生産性上げるしかもうダメなんだよ。
40.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:28 ID:RfJNvAz30
※36
少子高齢化で移民難民増えて犯罪や不正が増える?
別にいいじゃんw
俺には関係ないw今海外いるから勝ち組w
日本大変だねー
でも日本人英語喋れないから海外逃げれないw
頑張れ、日本人乙w
少子高齢化で移民難民増えて犯罪や不正が増える?
別にいいじゃんw
俺には関係ないw今海外いるから勝ち組w
日本大変だねー
でも日本人英語喋れないから海外逃げれないw
頑張れ、日本人乙w
39.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:26 ID:AMDswrsY0
物理的に出来ないなら出来るものを選択しろや
子供も育てたい今の仕事も続けたい
って贅沢過ぎるだろ
子供も育てたい今の仕事も続けたい
って贅沢過ぎるだろ
38.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:25 ID:cdj0hexj0
自分が好き好んで子供作ったんだからワガママに決まっとるやんけ
できる仕事を自分で見つけろや
できる仕事を自分で見つけろや
37.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:23 ID:NWVpR.5Q0
できないんだから贔屓して!」じゃねーんだよ。できねー事は諦めろ。邪魔だ
36.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:16 ID:3tIVqe7p0
これ系の話は、男がそもそも出産出来ない事実に一切触れないあたり、議論とか出来ない感情的な人ばっかりなんだよな
少子化超高齢化にほぼ移民受け入れ状態、教育現場や政治で不正や犯罪が多発
ほんまクソだな
少子化超高齢化にほぼ移民受け入れ状態、教育現場や政治で不正や犯罪が多発
ほんまクソだな
35.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:02 ID:if8Vj3dx0
奥さんの夜勤に合わせて旦那が育休取って子供の面倒見るのが当たり前で誰も疑問に思わないくらいの世の中にならないといけないと思う
34.
名前:
投稿日:August 09, 2018 11:01 ID:cE.HNrto0
事実やらないんだから一緒だわ
私は悪くない!って主張する前に、夜勤してくれてありがとうって言うと世界変わるぞ
私は悪くない!って主張する前に、夜勤してくれてありがとうって言うと世界変わるぞ
33.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:56 ID:7DmigRSK0
男も年単位で育休、時短勤務取れるようにすればいいのに
奴隷のような扱いされても仕方ないですませるから女にしわ寄せがいく
批判すべきは女じゃなくて低賃金重労働ありきの日本の社会構造だよ
奴隷のような扱いされても仕方ないですませるから女にしわ寄せがいく
批判すべきは女じゃなくて低賃金重労働ありきの日本の社会構造だよ
32.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:49 ID:HHi.XzGz0
出来なかろうが、やりたくなかろうが、雇用者側からしたら結果は同じ。
夜勤がないところで働けよ。
夜勤がないところで働けよ。
31.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:41 ID:xvG.L2x90
先進国で仕事の量が多い日本では専業主婦がメインなのはもう限界なんだよ
今まではそこを男だけを使ってサービス残業だとかでこき使ってやってきたけどもうあかんよ
だから一変ちゃんと男女平等にしてその上で効率的になるよう労働者の働きやすい環境を整えようって話
今まではそこを男だけを使ってサービス残業だとかでこき使ってやってきたけどもうあかんよ
だから一変ちゃんと男女平等にしてその上で効率的になるよう労働者の働きやすい環境を整えようって話
30.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:37 ID:xvG.L2x90
※28
それを言ってるのはブラックだとかの経営者側の人
女性を働かせるとなると職場環境を整えるだとか金がかかるから
でも、そんなの無視して働いて欲しい
それを言ってるのはブラックだとかの経営者側の人
女性を働かせるとなると職場環境を整えるだとか金がかかるから
でも、そんなの無視して働いて欲しい
29.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:35 ID:xvG.L2x90
産休や育休だとかが整ってないのだって寿退社だとかのせいで日本の女が戦力外だと思われてるからだからな
女性が働きやすい環境ってのは大体男にとっても今の現状よりは働きやすい環境なんだ
だから今はちょうど人手不足だから女性も働いて職場環境を働きやすいように改善してくれよ
もう男だけを奴隷のようにこき使う社会では限界がきてるんだ
女性が働きやすい環境ってのは大体男にとっても今の現状よりは働きやすい環境なんだ
だから今はちょうど人手不足だから女性も働いて職場環境を働きやすいように改善してくれよ
もう男だけを奴隷のようにこき使う社会では限界がきてるんだ
28.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:32 ID:TJpCOxuG0
でも、専業主婦してたらしてたで働け〜〜wwwwって言うんでしょう????
27.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:28 ID:xvG.L2x90
こういう配慮だとかは日本の女が当たり前のように社会に出るようになってから気にするべき
男女平等で勤労の義務がある日本で殆どの女が寿退社だとかやってるから男もこんなのは気にしない
だって女が寿退社だとかやってる一方では男はサービス残業だとか極限までこき使われてるんだからな
性差だとかによる適材適所だって言いたいならまず殆どの女が当たり前に社会に出るようにしろよ
それが男女平等だ
男女平等で勤労の義務がある日本で殆どの女が寿退社だとかやってるから男もこんなのは気にしない
だって女が寿退社だとかやってる一方では男はサービス残業だとか極限までこき使われてるんだからな
性差だとかによる適材適所だって言いたいならまず殆どの女が当たり前に社会に出るようにしろよ
それが男女平等だ
26.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:21 ID:617s4DrG0
だったら社会に出てこないで家に引っ込んでろ、その分夜勤や残業の出来る男を取る
夫の稼ぎが少ないとかそんなもんハズレ引いたそいつの問題であって会社には何の関係もない
夫の稼ぎが少ないとかそんなもんハズレ引いたそいつの問題であって会社には何の関係もない
25.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:16 ID:BzTup44Q0
※10
やるよ
コンビニでも見かけるだろ
やるよ
コンビニでも見かけるだろ
24.
名前:
投稿日:August 09, 2018 10:00 ID:ayRjw45.0
※3 7
で?データは?
データないと反論とみなされないよw
で?データは?
データないと反論とみなされないよw
23.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:57 ID:eg6N9fIE0
ジジババと同居すれば解消できる家庭もあるだろ
同居いやだっていってしてないなら言い訳にならんぞ
同居いやだっていってしてないなら言い訳にならんぞ
22.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:54 ID:1puO7dO90
お前の中でわなwって話だな
自分には真っ当と思える理由あろうが他人には関係無いだろ
自分には真っ当と思える理由あろうが他人には関係無いだろ
21.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:51 ID:B6l2lk.00
こいつの夫は子供の面倒も見れないのか?
嫁が夜勤だから定時で上がりますも言えない職場なのか?
嫁が夜勤だから定時で上がりますも言えない職場なのか?
20.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:51 ID:m70Cy9PV0
そもそも子育てに関することで槍玉に挙げられる今の社会が異常なんだよなぁ。
19.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:48 ID:BdZxWBJ10
こいつら折衷点を見つけようとせずあれが悪いこれが悪い私はあれがやりたくない、しか言わないよな
18.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:42 ID:G.liYj2o0
夜勤をしようと思えば親と同居しないとまず無理
父親母親が交代で家にいるようなシフトになっていても
結局お互い顔をあわせる時間が少なくなってなんだこの生活…ってなってくる
そうかと言って同居は嫌、となると夜勤に入れる人は限られてくる。
医療・介護の人は薄給だからいつも人手不足。
父親母親が交代で家にいるようなシフトになっていても
結局お互い顔をあわせる時間が少なくなってなんだこの生活…ってなってくる
そうかと言って同居は嫌、となると夜勤に入れる人は限られてくる。
医療・介護の人は薄給だからいつも人手不足。
17.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:37 ID:R050d2nZ0
物理的()
16.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:36 ID:W.IwCOTr0
その分の仕事を負担をさせられる赤の他人にお前の事情なんか関係ねーんだよ
日本の将来も少子化も俺には関係ねーんだよ。どっち道俺は年金もらえないからな
日本の将来も少子化も俺には関係ねーんだよ。どっち道俺は年金もらえないからな
15.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:31 ID:ZqI9xeYS0
未来の労働者、消費者育てとんやでー。
もっと子持ちに優しい社会でもええと思うでー。
もっと子持ちに優しい社会でもええと思うでー。
14.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:26 ID:B.dDrY.50
いいから夜間の保育所の増設と、男女共に残業を無くせ。
13.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:20 ID:dFmd.9Zf0
やりたくないのほうがまだマシ。ソイツの選択なんだから給料下げるなり対応できるやろ。
やらないといけないを勝手に作ってよこせ!って騒ぐのは押し貸しとかとかわらない
やらないといけないを勝手に作ってよこせ!って騒ぐのは押し貸しとかとかわらない
12.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:13 ID:SjNhQdhW0
物理的には可能だろ。子供放置で出社すれば良いんだから
11.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:06 ID:.TrpeaOs0
※8
看護師以外の夜勤知らないってヤバいよ
世の中がどうやって成り立ってるか考えなさい
看護師以外の夜勤知らないってヤバいよ
世の中がどうやって成り立ってるか考えなさい
10.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:05 ID:.TrpeaOs0
子供の有無にかかわらず看護師以外の女は夜勤やらねーだろ
舐めとんのか
舐めとんのか
9.
名前:
投稿日:August 09, 2018 09:01 ID:GesoyRhe0
大多数の看護師は、基本週2回の夜勤がある
ほぼ女性なのに夜勤やってるじゃん
医師が夜勤出来ないのはおかしい
ほぼ女性なのに夜勤やってるじゃん
医師が夜勤出来ないのはおかしい
8.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:56 ID:Rgj.maxi0
そもそも育児・介護法で、労働者から、要請があれば、小学生以下の子供がいる場合、深夜勤務は禁止される。これがまず基本。
どのような雇用形態かにもよると思うけど、有期契約者の場合、基本、深夜勤務になるようなものは、選ばないでしょ?だから、契約した内容と違うシフト勤務を要請され、断ったら、周りから非難されるみたいなことじゃないのかな?
また、正規契約でも、残業はともかく、夜勤のある仕事って、看護士以外、何?ってなってしまう。
物理的に、保育園は、20時位までが基本だし、24時間体制の保育所なんて、中々あるわけではない。
子どもを持つ選択をしたとか、夜勤の感謝とか訳が分からない。国民の責務を果たしているんだから、当たり前。なんで感謝しなきゃダメなの?感情なの??
よく日本は、ブラックと言われるけど、ヨーロッパだと、子持ちが深夜勤務なんて、考えられない。
男女平等の観点からすると、先に上げた法律は男でもとることは可能。男からの取得要請がどれだけあるか見たら、日本社会の特徴が
分かりやすいんじゃないかな?
どのような雇用形態かにもよると思うけど、有期契約者の場合、基本、深夜勤務になるようなものは、選ばないでしょ?だから、契約した内容と違うシフト勤務を要請され、断ったら、周りから非難されるみたいなことじゃないのかな?
また、正規契約でも、残業はともかく、夜勤のある仕事って、看護士以外、何?ってなってしまう。
物理的に、保育園は、20時位までが基本だし、24時間体制の保育所なんて、中々あるわけではない。
子どもを持つ選択をしたとか、夜勤の感謝とか訳が分からない。国民の責務を果たしているんだから、当たり前。なんで感謝しなきゃダメなの?感情なの??
よく日本は、ブラックと言われるけど、ヨーロッパだと、子持ちが深夜勤務なんて、考えられない。
男女平等の観点からすると、先に上げた法律は男でもとることは可能。男からの取得要請がどれだけあるか見たら、日本社会の特徴が
分かりやすいんじゃないかな?
7.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:38 ID:Rgj.maxi0
※1
少子化が経済に影響がないって、普通にあり得ない。データが間違っているなら、どこが出しているデータが間違っているか示して欲しいね。これを証明出来るなら、ノーベル賞もの(笑)
少子化が経済に影響がないって、普通にあり得ない。データが間違っているなら、どこが出しているデータが間違っているか示して欲しいね。これを証明出来るなら、ノーベル賞もの(笑)
6.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:34 ID:aTHRwdmb0
自分が子供がいる権利で夜勤拒否するのはいいけど
その代わりに夜勤をやってくれてる人への感謝とか
そう言うのはないのかな?
自分がやらないなら誰かがそれを負担してくれてる。
赤の他人がね。
その代わりに夜勤をやってくれてる人への感謝とか
そう言うのはないのかな?
自分がやらないなら誰かがそれを負担してくれてる。
赤の他人がね。
5.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:34 ID:Mvte11PD0
周りからすれば同じなんだよ
そうなるのを分かったうえでの選択をしたんだから
その辺が幼いな。自分で具体的な対処をしてこそ大人。具体的、が重要
そうなるのを分かったうえでの選択をしたんだから
その辺が幼いな。自分で具体的な対処をしてこそ大人。具体的、が重要
4.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:32 ID:qRQMbvJZ0
でも実際その分誰かが被ることになる。
新しく人を雇いたいから辞めてほしい。なのでそもそも最初から採らないは間違ってないとおまうわ。非公開なのが駄目なだけで。
新しく人を雇いたいから辞めてほしい。なのでそもそも最初から採らないは間違ってないとおまうわ。非公開なのが駄目なだけで。
3.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:31 ID:JXxXDAHY0
※1
人口が増加してたからや
何人必要か、じゃなく増え続けるってのが重要なんよ
そんなデータいくらでもあるやん
お前アホやで
人口が増加してたからや
何人必要か、じゃなく増え続けるってのが重要なんよ
そんなデータいくらでもあるやん
お前アホやで
2.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:20 ID:JTleMbzJ0
こういう奴らがいるからいつまで経っても男女平等な就職ができない
女医さんとかも同じ、合格基準を弄られるのは理由がある
女医さんとかも同じ、合格基準を弄られるのは理由がある
1.
名前:
投稿日:August 09, 2018 08:17 ID:ayRjw45.0
そもそも子供なんていらないだろ
少子化が何?
少子化が悪い?
経済に悪影響?
ほーん、じゃその確実なデータ出してみ?
既存の少子化が経済に悪影響するデータは間違ってるから
じゃ聞くけど今より人口が少ない江戸や明治は何故少なくてもやっていけたのかな?
少子化が何?
少子化が悪い?
経済に悪影響?
ほーん、じゃその確実なデータ出してみ?
既存の少子化が経済に悪影響するデータは間違ってるから
じゃ聞くけど今より人口が少ない江戸や明治は何故少なくてもやっていけたのかな?
いっそ既婚子持ちの女性だけの企業で働いてみてはどうだろう