派遣「すんません…」
同僚「いいよ、はよ出てけ」
派遣「うぃっす…」
同僚「ったく、ルールくらい守ってほしいよな」
ワイ「せやなぁ…」
実際こういういじめみたいの耐えられないけど文句も言えないンゴ…
同僚「いいよ、はよ出てけ」
派遣「うぃっす…」
同僚「ったく、ルールくらい守ってほしいよな」
ワイ「せやなぁ…」
実際こういういじめみたいの耐えられないけど文句も言えないンゴ…
2: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:25:43 ID:X6U.net
どこだよ
5: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:27:07 ID:GJs.net
>>2
社員専用の休憩・喫煙スペースや
でも派遣社員の作業場からも近いから、
使ってても黙認してる社員が多いんやけども、
同僚みたいなのがたまに厳しい
社員専用の休憩・喫煙スペースや
でも派遣社員の作業場からも近いから、
使ってても黙認してる社員が多いんやけども、
同僚みたいなのがたまに厳しい
7: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:28:23 ID:FQN.net
>>5
それ派遣の休憩室が無いんやなくて、休憩室が分かれてるんやろ?
お前が悪い
それ派遣の休憩室が無いんやなくて、休憩室が分かれてるんやろ?
お前が悪い
引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1528709100/
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4: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:26:21 ID:BDg.net
社内で定められたルールやったら派遣が悪い定期
6: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:27:12 ID:txW.net
パワハラやん
8: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:28:43 ID:LpV.net
社員専用のスペースって決められてるなら
派遣がそこに行っちゃアカンやろ
派遣がそこに行っちゃアカンやろ
10: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:28:55 ID:GJs.net
>>8
まあそうなんやけどさぁ…
まあそうなんやけどさぁ…
9: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:28:52 ID:aix.net
>>1って耐えられないとか言って偽善者ぶってるけど、どう考えても加害者だよな
罪の意識から逃れようとするなよ卑怯者が
罪の意識から逃れようとするなよ卑怯者が
12: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:29:11 ID:GJs.net
>>9
まあいじめの傍観者もいじめっ子と同じってことよな、それはわかっとる
まあいじめの傍観者もいじめっ子と同じってことよな、それはわかっとる
20: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:31:58 ID:aix.net
>>12
わかっとるならなんで耐えられないとか文句言えないとか言うの?w
むしろ会社のルールだから指摘できる同僚のほうが正しい
お前みたいな卑劣漢は文章読むだけで苛つくわ
わかっとるならなんで耐えられないとか文句言えないとか言うの?w
むしろ会社のルールだから指摘できる同僚のほうが正しい
お前みたいな卑劣漢は文章読むだけで苛つくわ
29: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:50:06 ID:RVz.net
>>20
いじめられっ子陰キャカンカンで草
いじめられっ子陰キャカンカンで草
13: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:29:37 ID:eFF.net
ワイはそのあとこっそり派遣に「あいつウザいよな」って言うで
11: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:29:02 ID:POP.net
黒人差別並みで草生える
16: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:30:37 ID:DlS.net
>>11
ある意味派遣なんてそんな存在やで。
差別しときながら辞めるとなったら人いないからとか何とか言って辞めさせないとか無理やり辞める方向に持っていけば有給休暇はもちろん使わせないしな。
ある意味派遣なんてそんな存在やで。
差別しときながら辞めるとなったら人いないからとか何とか言って辞めさせないとか無理やり辞める方向に持っていけば有給休暇はもちろん使わせないしな。
22: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:33:06 ID:GJs.net
>>16
まあでもうちの会社で派遣にやらせてることなんて誰でも出来るんや
まあでもうちの会社で派遣にやらせてることなんて誰でも出来るんや
15: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:30:05 ID:nIu.net
階級社会かな?
17: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:30:48 ID:1gl.net
ワイ派遣、イッチみたいな社員からあとでジュース奢ってもらったりしてるから嬉しい
厳しい中にある優しさは嬉しい
厳しい中にある優しさは嬉しい
26: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:48:14 ID:YeD.net
派遣には明かせないような機密扱うからとか?
じゃなかったらなんかもう差別やろ
じゃなかったらなんかもう差別やろ
27: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:48:46 ID:GJs.net
>>26
単純に休憩室の人間が多くなるからや
単純に休憩室の人間が多くなるからや
28: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:49:37 ID:YeD.net
>>27
なんやねんそれ
訴えたれ
なんやねんそれ
訴えたれ
30: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:51:05 ID:kFZ.net
派遣の休憩場所や喫煙場は確保されてんの?
禁止してるだけでその代案もないってなら考え物やけど…
禁止してるだけでその代案もないってなら考え物やけど…
33: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:54:28 ID:GJs.net
>>30
確保はされてるけどちょっと距離があるんだよなぁ
小休憩20分あるんやけど、移動で5分は取られる(片道)
確保はされてるけどちょっと距離があるんだよなぁ
小休憩20分あるんやけど、移動で5分は取られる(片道)
49: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:59:49 ID:kFZ.net
>>33
確保されてんなら同僚が正しいわ。
これで確保されてないで適当な場で吸うのを禁じてるなら
個人への口出しになるとは思うけど
確保されてんなら同僚が正しいわ。
これで確保されてないで適当な場で吸うのを禁じてるなら
個人への口出しになるとは思うけど
37: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:55:35 ID:2Qe.net
なんでそんなルールがあるのかわからんな
請負とか下請けとかならわかるけど
まあ同僚は悪くない
請負とか下請けとかならわかるけど
まあ同僚は悪くない
38: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:56:33 ID:7Gy.net
>>37
例えばVIP席はVIPだけが使えて何が悪いんや
扱いの差も含めて「頑張ろう」という気にさせるやろ?
例えばVIP席はVIPだけが使えて何が悪いんや
扱いの差も含めて「頑張ろう」という気にさせるやろ?
48: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:59:36 ID:2Qe.net
>>38
そんなんで頑張る気なんて絶対おきんぞ
そんなんで頑張る気なんて絶対おきんぞ
50: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)18:59:54 ID:7Gy.net
>>48
いや派遣がやなくて、正社員の方がな
要はご褒美や
いや派遣がやなくて、正社員の方がな
要はご褒美や
54: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:01:44 ID:mSq.net
休憩室で「あいつ使えねー」みたいな話するから来てほしくないとかあるのでは
ワイはすぐ後ろにおるんやで
ワイはすぐ後ろにおるんやで
56: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:02:31 ID:FUO.net
つか正社員専用って言われてる所をよく使えるなその派遣
むしろソイツが屑やろ
叱られて正解というか
むしろソイツが屑やろ
叱られて正解というか
60: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:04:06 ID:7Gy.net
>>56
多分そいつは「チッうるさい奴やな、ほなアイツがおらん時に使うか」としか思っとらんと思うで
例えばイッチみたいなのがおるときとかな
多分そいつは「チッうるさい奴やな、ほなアイツがおらん時に使うか」としか思っとらんと思うで
例えばイッチみたいなのがおるときとかな
62: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:04:46 ID:54C.net
>>60
イッチも含めクズやん…
イッチも含めクズやん…
127: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:28:53 ID:ieZ.net
派遣トッモ「ルールなら壁にでも書いといたら?」煙草スパー
神経図太い奴やった
神経図太い奴やった
57: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:03:01 ID:uXp.net
派遣は外様だからちやほやされると思って甘えてんのが腹立つねん
59: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:03:44 ID:aPK.net
>>57
そんなやつおらんやろ
そんなやつおらんやろ
63: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:04:53 ID:uXp.net
>>59
そんなやつばっかやろ
腰を据えようと思ったら正社員になるし
そんなやつばっかやろ
腰を据えようと思ったら正社員になるし
64: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:05:42 ID:zs1.net
これイッチ悪いん?
71: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:07:53 ID:54C.net
>>64
規則で決まってんなら守るやろ
規則自体が間違っとると思うなら正規なルートで改善を求めるべきだし
隠れて使えばええよじゃダメだろ
規則で決まってんなら守るやろ
規則自体が間違っとると思うなら正規なルートで改善を求めるべきだし
隠れて使えばええよじゃダメだろ
82: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:11:44 ID:zs1.net
>>71
あぁ、そういう意味で攻められてんのか把握
サンガツ
あぁ、そういう意味で攻められてんのか把握
サンガツ
101: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:17:26 ID:2Tc.net
正社員の福利厚生と引き換えに派遣さんは自由で会社に拘束されてないんやから、かわいそうでも線引きはしっかりせなあかんわ
107: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)19:18:47 ID:zs1.net
派遣経験者なんやが、なんで派遣が正社員と同列に扱われる権利があるって声が上がるのか疑問
166: 名無しさんがお送りします 2018/06/11(月)20:07:12 ID:KLW.net
うちも派遣だらけやが差別とか一切ないわ
そういうのがあるのが信じられんレベル
なんで雇用形態が違うだけで態度変えられるんや
人の心ないんか
そういうのがあるのが信じられんレベル
なんで雇用形態が違うだけで態度変えられるんや
人の心ないんか
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Comment
69.
名前:
投稿日:May 24, 2021 09:55 ID:bmD1RG5x0
派遣差別はかわいそうだけどオワコン日本に産まれたのが悪いわ
68.
名前:
投稿日:January 30, 2019 22:28 ID:Joj753qA0
※63
システム開発の大半は派遣と出向でなりたってる事すら知らん奴がIT業界騙るなw
お前が社内開発だけで開発してる会社にいるってんなら請負でやってるだけの二次三次受けのちっさい会社なんだろ。
大手のIT関連が行ってる大規模開発は自社社員1~2割、その他派遣や出向で開発してるわw
自分だけの狭い世界しか知らんならでかい口で語るなよ。
システム開発の大半は派遣と出向でなりたってる事すら知らん奴がIT業界騙るなw
お前が社内開発だけで開発してる会社にいるってんなら請負でやってるだけの二次三次受けのちっさい会社なんだろ。
大手のIT関連が行ってる大規模開発は自社社員1~2割、その他派遣や出向で開発してるわw
自分だけの狭い世界しか知らんならでかい口で語るなよ。
67.
名前:
投稿日:June 18, 2018 11:36 ID:KPd91.V60
何でニートがその会社の正社員ヅラで勝手に食堂に侵入してるんだ?
66.
名前:
投稿日:June 17, 2018 08:06 ID:pqwzHJJd0
アパルトヘイトかな
65.
名前:
投稿日:June 17, 2018 03:20 ID:GT7Fu0dv0
white onlyみたいな意味のない差別的なルールだろ
それに反感を持った1が責められる意味が分からない
それに反感を持った1が責められる意味が分からない
64.
名前:
投稿日:June 16, 2018 22:32 ID:Rsv4JZno0
派遣バイト君達は都合よく切ったり追加したりして使えるから使ってるわー。
あれで喋らない、間違えない、時間を守るができたらちょっと価値あるんだけど…やっぱり派遣ってなる人がなるって感じの人種だから無理なんだよなーw
先月も「おはよう」って挨拶してやったら「うっす…」とか返した奴いたから昼間の野外労働に回してやったわ 笑
あれで喋らない、間違えない、時間を守るができたらちょっと価値あるんだけど…やっぱり派遣ってなる人がなるって感じの人種だから無理なんだよなーw
先月も「おはよう」って挨拶してやったら「うっす…」とか返した奴いたから昼間の野外労働に回してやったわ 笑
63.
名前:
投稿日:June 16, 2018 22:12 ID:Ld.ZndDc0
※60
お前の弱小企業じゃ正社員だけで回せないんだろうな。
というか、ITで派遣入れるにしても事務とかだろ。
そもそも正社員と同じ事できるんだったらどっかに就職できるしな。
というか会社のプロジェクトに派遣社員入れるとか正気の沙汰じゃない。
マジで働いてんの?
お前の弱小企業じゃ正社員だけで回せないんだろうな。
というか、ITで派遣入れるにしても事務とかだろ。
そもそも正社員と同じ事できるんだったらどっかに就職できるしな。
というか会社のプロジェクトに派遣社員入れるとか正気の沙汰じゃない。
マジで働いてんの?
62.
名前:
投稿日:June 16, 2018 22:06 ID:aNGXCgWQ0
コメ欄には底辺の派遣が多いから必死やなぁwww
61.
名前:
投稿日:June 16, 2018 21:51 ID:ruVumFOe0
規則上正しいか正しくないかという観点で言えば、同僚が正しい
でもその規則が適切かどうかは別の話なのと、別に使われて困るわけじゃないなら規則どうこうは別として使わしてやれよケチくせえ
とは思う
でもその規則が適切かどうかは別の話なのと、別に使われて困るわけじゃないなら規則どうこうは別として使わしてやれよケチくせえ
とは思う
60.
名前:
投稿日:June 16, 2018 21:26 ID:lgxDBDsL0
ITだけど派遣追い出して現場回せるなら回してみろよって感じ
派遣追い出したらポシャるプロジェクトなんざいくらでもあるぞ
派遣追い出したらポシャるプロジェクトなんざいくらでもあるぞ
59.
名前:
投稿日:June 16, 2018 20:57 ID:DO.IIk0A0
派遣は派遣社員自身が、所詮派遣と思ってることが少なくないんだよ、
そう言った意味も含めて線引きは必要だし、会社が休憩室を分けてるんだったら粛々と規則を守れば良い。
出ていかせる時の口調は丁寧な方がいいけどな。
そう言った意味も含めて線引きは必要だし、会社が休憩室を分けてるんだったら粛々と規則を守れば良い。
出ていかせる時の口調は丁寧な方がいいけどな。
58.
名前:
投稿日:June 16, 2018 20:44 ID:Ld.ZndDc0
スレにもコメ欄にも派遣の人が多いんだなぁ
本当に日本って不景気なんだね
新卒採用で入れてマジ良かった
2020年にオリンピックも始まるし、これからもっともっと就職難になるぞ
本当に日本って不景気なんだね
新卒採用で入れてマジ良かった
2020年にオリンピックも始まるし、これからもっともっと就職難になるぞ
57.
名前:
投稿日:June 16, 2018 20:41 ID:Ld.ZndDc0
派遣は健康なら誰でもなれるが、正社員はそうじゃないだろ。
新卒採用や中途採用で企業側に選考されて入ってきたんだぞ。
それで「その会社の正社員と同じような権利があるはずだ」って言うのはちょっとおかしいと思うわ。
仲良くするのはいいけど、正社員と自分との立場はわきまえておいた方がいいんじゃないかと思うんだけどね。
新卒採用や中途採用で企業側に選考されて入ってきたんだぞ。
それで「その会社の正社員と同じような権利があるはずだ」って言うのはちょっとおかしいと思うわ。
仲良くするのはいいけど、正社員と自分との立場はわきまえておいた方がいいんじゃないかと思うんだけどね。
56.
名前:
投稿日:June 16, 2018 17:03 ID:nOK.S77k0
派遣制度ってクソだよな。
こっちは30万払うのに最終手取り16万とかだし。
こっちは30万払うのに最終手取り16万とかだし。
55.
名前:
投稿日:June 16, 2018 16:21 ID:P5IQt2aS0
中毒者が偉そうに。
54.
名前:
投稿日:June 16, 2018 13:31 ID:vRiGnKPl0
間違って無いからって言葉悪過ぎだろ
よくもこんな偉そうに言えるな
よくもこんな偉そうに言えるな
53.
名前:
投稿日:June 16, 2018 13:05 ID:DQ.ZysLx0
アホなルールだなー
と思ったのに>>1を叩くやつ多過ぎて草
と思ったのに>>1を叩くやつ多過ぎて草
52.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:48 ID:OfTuYQ4d0
派遣は仕事楽なんだし、その仕事選んでるのも自分なんだから割り切らなきゃな。
嫌ならちゃんと仕事探せって事だな
嫌ならちゃんと仕事探せって事だな
51.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:45 ID:rhSX3TBa0
正社員は待遇の中に福利厚生が含まれていて、それが休憩所として還元されてるだけ
道端歩いてる人が会社の休憩所使われても困る、って感じ
酷い話ではあるけどな
道端歩いてる人が会社の休憩所使われても困る、って感じ
酷い話ではあるけどな
50.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:33 ID:DiaDCCHi0
駐車場や制服含め社員休憩所やトイレも派遣先が提供するのが普通で基本契約上そうなってるのが当たり前
イレギュラーはあるから法務部と確認して使用禁止にしてあるか内容チェックしないと自分が訴えられる可能性もあるぞ
イレギュラーはあるから法務部と確認して使用禁止にしてあるか内容チェックしないと自分が訴えられる可能性もあるぞ
49.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:30 ID:6ShWWLzq0
どう考えても機密保持のためだろ
末端の平社員がそこに理解が及んでないのもお粗末な会社だと言わざるをえない
末端の平社員がそこに理解が及んでないのもお粗末な会社だと言わざるをえない
48.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:27 ID:9TS.ZrE20
自分の会社じゃねぇんだから派遣されてきてるやつは派遣だろうがアウトソーシングだろうが縮こまって生きろよ。
47.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:27 ID:Iye9hZ5F0
録音してメディアに送れよ
46.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:25 ID:9TS.ZrE20
客先常駐SEという名の派遣にも同じ扱いしてるわww
あいつら底辺のくせに変にプライドあるから見下してストレス解消してるわ。
大手様にたてつくんじゃねぇ。
あいつら底辺のくせに変にプライドあるから見下してストレス解消してるわ。
大手様にたてつくんじゃねぇ。
45.
名前:
投稿日:June 16, 2018 12:11 ID:lP6gk8tZ0
※34
昔工場でバイトしてたけど、派遣も正社員も仲良かったし休憩室も同じだったよ
業種じゃなく場所の問題だと思う
昔工場でバイトしてたけど、派遣も正社員も仲良かったし休憩室も同じだったよ
業種じゃなく場所の問題だと思う
44.
名前:
投稿日:June 16, 2018 11:20 ID:uKFwVMej0
いいんじゃね、俺もフリーターだけど店長いい人だから他の客がクレーマーを気にしなくていいですよっていうぐらい変な人相手にしたからかっとなりそうだったけど迷惑かけるから😣我慢したし、そんなもんだよ
43.
名前:
投稿日:June 16, 2018 11:14 ID:JpOrLJGR0
最後に同意を求めてくるセコさがムカつく
小物なら小物らしくしてろって
小物なら小物らしくしてろって
42.
名前:
投稿日:June 16, 2018 10:42 ID:0jz42Vsr0
派遣で働いたことが何度かあるが、こんな差別はなかった。
もしこんな会社なら、まじめに仕事なんかしたくない。
もしこんな会社なら、まじめに仕事なんかしたくない。
41.
名前:
投稿日:June 16, 2018 10:31 ID:bSTqyduZ0
派遣の使用を制限する合理的な理由があれば仕方ないけど、そうじゃないなら上長や組合に職場改善案として訴えればいいだろ
泣き寝入りして愚痴ったってなんの解決にもならない
泣き寝入りして愚痴ったってなんの解決にもならない
40.
名前:
投稿日:June 16, 2018 10:12 ID:zcI1rrH00
こういうのを正しい正しくないで考える奴って余裕なさすぎない?
同僚はこのくらいなんでスルーできないの?または物には言い方ってもんがある
ストレスの捌け口にしてるだけなんじゃないの、だとしたら最低やね
同僚はこのくらいなんでスルーできないの?または物には言い方ってもんがある
ストレスの捌け口にしてるだけなんじゃないの、だとしたら最低やね
39.
名前:
投稿日:June 16, 2018 09:57 ID:IQQZ7I.20
どんな善人でもある程度人から恨みを買うもんだから、わざわざ人から恨みを買うことをやらない方がいい。
特に派遣なんて不安定だから、絶望して特攻かけてきたら派遣(笑)とかバカにしてたやつを狙いにいくからな。
無敵の人に喧嘩を売らない方がいい。
特に派遣なんて不安定だから、絶望して特攻かけてきたら派遣(笑)とかバカにしてたやつを狙いにいくからな。
無敵の人に喧嘩を売らない方がいい。
38.
名前:
投稿日:June 16, 2018 09:38 ID:l45ZTDCh0
窮屈とか、派遣が何をいうのか。
派遣、正社員、もっと言えばバイトにパートとか含めて、その窮屈さの違いもあるし、
どうせ別の場所ではバイトにそこまで求めんなとか言ってるんだろう。
ほんと都合のいいとこだけ自分に甘くする奴多い
派遣、正社員、もっと言えばバイトにパートとか含めて、その窮屈さの違いもあるし、
どうせ別の場所ではバイトにそこまで求めんなとか言ってるんだろう。
ほんと都合のいいとこだけ自分に甘くする奴多い
37.
名前:
投稿日:June 16, 2018 09:28 ID:ShiIBGnS0
派遣って人権無いのか‥。
派遣さんってすぐ辞めたり逃亡したりするから、やっぱり意識が低いな‥って思ってたけど、自分の職場が狂ってるだけだったww
正社員を辞めて今は派遣。正社員の時よりもずっと規模の大きい会社で、給与月額は今の方が多いぐらい。自由に有給も使えるし理由も聞かれない。
「有給は病欠の時しか使えない」なんて会社、今の自分なら逃亡すると思う。
派遣さんってすぐ辞めたり逃亡したりするから、やっぱり意識が低いな‥って思ってたけど、自分の職場が狂ってるだけだったww
正社員を辞めて今は派遣。正社員の時よりもずっと規模の大きい会社で、給与月額は今の方が多いぐらい。自由に有給も使えるし理由も聞かれない。
「有給は病欠の時しか使えない」なんて会社、今の自分なら逃亡すると思う。
36.
名前:
投稿日:June 16, 2018 09:21 ID:2Tlita4D0
差別じゃなくて区別でしょう。
待遇が違うのは当たり前。
休憩室分けるのがルールならそれに従えよ。
待遇が違うのは当たり前。
休憩室分けるのがルールならそれに従えよ。
35.
名前:
投稿日:June 16, 2018 09:12 ID:dSOM.w8q0
派遣が昼休みに何分も電子レンジ占領してるだけでもモヤモヤするなぁ。冷たいまま食える物持って来いよと思う。
以前居た派遣はもっとクソで、自分より年下の正社員に説教しまくりで鬱陶しかった。
ある程度人権無いことを弁えてほしい。
以前居た派遣はもっとクソで、自分より年下の正社員に説教しまくりで鬱陶しかった。
ある程度人権無いことを弁えてほしい。
34.
名前:
投稿日:June 16, 2018 08:47 ID:ShiIBGnS0
自分も派遣だけど、社員と何も変わらない待遇を受けてる。
派遣差別があるような職場って工場とか?
派遣差別があるような職場って工場とか?
33.
名前:
投稿日:June 16, 2018 08:46 ID:n2ih76gW0
いやいや、派遣と分けてるのは人数制限の問題だけじゃねーだろ。社内で気軽に話し合うようなことでも部外者に聞かせるのは不適切な内容なんていくらでもあるからコンプライアンスの問題もあるんやで?派遣いじめとは別問題だろ。
32.
名前:
投稿日:June 16, 2018 08:13 ID:27QTG5Lt0
まあ派遣はクソだわ
仕事に対する意識が低すぎ
仕事に対する意識が低すぎ
31.
名前:
投稿日:June 16, 2018 08:04 ID:p4xuYgau0
↑あるある過ぎて困る
変な奴が比較的多いから立場を分からせるために差別すべきってアメリカで黒人銃殺しまくってるのとかわらんやん。
変な奴が比較的多いから立場を分からせるために差別すべきってアメリカで黒人銃殺しまくってるのとかわらんやん。
30.
名前:
投稿日:June 16, 2018 08:02 ID:9Xx.NY5s0
派遣社員の福利厚生は派遣元が支払わなきゃならないからだろ。
派遣社員が派遣元に休憩室を用意しろって訴えるしかない。
まあ休憩するところ無いのは違法だよな。
派遣社員が派遣元に休憩室を用意しろって訴えるしかない。
まあ休憩するところ無いのは違法だよな。
29.
名前:
投稿日:June 16, 2018 07:50 ID:pzgkpgpW0
とある製品チェック作業にて。
ハゲ「おい派遣、ここの汚れ見えんのか?」
わし「いや、全然汚れてないように見えますが」
ハゲ「これだから派遣は使えない。主任、ちゃんと教えてんのか!この汚れが見えないんだとよ!」
主任「あっでも、これは汚れてないですね」
ハゲ「じゃあ俺の目が悪いのか」
その場のスタッフ全員「うわぁ」
ハゲ「・・・(そそくさ逃げる)」
ハゲ「おい派遣、ここの汚れ見えんのか?」
わし「いや、全然汚れてないように見えますが」
ハゲ「これだから派遣は使えない。主任、ちゃんと教えてんのか!この汚れが見えないんだとよ!」
主任「あっでも、これは汚れてないですね」
ハゲ「じゃあ俺の目が悪いのか」
その場のスタッフ全員「うわぁ」
ハゲ「・・・(そそくさ逃げる)」
28.
名前:
投稿日:June 16, 2018 07:44 ID:p4xuYgau0
>1
今時派遣だって取っ替え引っ替えできるほど供給過多じゃない。ある程度の人権ないと派遣会社からもイヤがられる。
まあ業種によるんだろうけど。それにたまたま1人クズでつけあがっただけやろ。そういう奴は多少多いが、正社員にだっているしそっちのが問題やろ
今時派遣だって取っ替え引っ替えできるほど供給過多じゃない。ある程度の人権ないと派遣会社からもイヤがられる。
まあ業種によるんだろうけど。それにたまたま1人クズでつけあがっただけやろ。そういう奴は多少多いが、正社員にだっているしそっちのが問題やろ
27.
名前:
投稿日:June 16, 2018 07:32 ID:I6dOl43E0
すんませんって方言なのか?
年上の全く使えない同僚の尻拭いしてメールすると毎回必ず すんません って返信来てイラッ☆とするんだが。
年上の全く使えない同僚の尻拭いしてメールすると毎回必ず すんません って返信来てイラッ☆とするんだが。
26.
名前:
投稿日:June 16, 2018 07:30 ID:ByO75OOb0
*1 さすがにそれはそいつが地雷だっただけで派遣関係ないやん
25.
名前:
投稿日:June 16, 2018 06:59 ID:.czZqnMg0
まともな事をしてこなかったから派遣なのにな
24.
名前:
投稿日:June 16, 2018 06:59 ID:kWUL2MFz0
全然本筋と関係ないけど
>>82みたいに納得、了解、感謝を雑に言い連ねる奴きらい
>>82みたいに納得、了解、感謝を雑に言い連ねる奴きらい
23.
名前:
投稿日:June 16, 2018 06:55 ID:iVT78DAT0
請負で入ってると意外に待遇悪くなかったりする
派遣と命令系統が違うから微妙に客扱い
派遣と命令系統が違うから微妙に客扱い
22.
名前:
投稿日:June 16, 2018 06:16 ID:fGlz26ZV0
福利厚生は社員への給与の一部
社員では無い人には支給できんわな
換金しにくいものはピンとこないかも知れないけど
社員では無い人には支給できんわな
換金しにくいものはピンとこないかも知れないけど
21.
名前:
投稿日:June 16, 2018 06:13 ID:oVk45Yk10
IT系とか技術系は派遣でも待遇が違う、事務系とか本当に雑用だけさせたい派遣だと待遇が悪いってのが本当のところ
20.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:45 ID:GfXpLf.i0
そもそも派遣だの正社員だのイキってる会社じゃ業績上がらないだろ
19.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:29 ID:HeVX8.7y0
奴隷を気持ち良く働かせるためにさらに下位のカーストを作って差別させる。悲しいなぁ・・・
18.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:24 ID:5zMUEE6P0
そもそも派遣が使えない休憩室なんてあること自体が俺には理解出来ない
17.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:24 ID:OyWLBFUl0
※7
正社員だけで回せるなら派遣なんか取るなよ。
でひと足りないとかでまた外国人入れるんだろうよ
正社員だけで回せるなら派遣なんか取るなよ。
でひと足りないとかでまた外国人入れるんだろうよ
16.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:19 ID:Aieh6iNS0
>>166
雇用形態が違うのはパートさんとかやろ
お前ら派遣はそもそも雇用されてへん
雇用形態が違うのはパートさんとかやろ
お前ら派遣はそもそも雇用されてへん
15.
名前:
投稿日:June 16, 2018 05:18 ID:mqvNUNhl0
無理。
こういう奴って結婚したら確実にモラハラ父になるわな
こういう奴って結婚したら確実にモラハラ父になるわな
14.
名前:
投稿日:June 16, 2018 04:23 ID:LwxfbHas0
正社員になれなかったのが悪い。
差別を無くすんじゃなくて差別される側になったことに責任があるって言う文化じゃ差別は100年後も残ってるだろうね
差別を無くすんじゃなくて差別される側になったことに責任があるって言う文化じゃ差別は100年後も残ってるだろうね
13.
名前:
投稿日:June 16, 2018 03:38 ID:Ld.ZndDc0
※6
派遣さんオッスオッス。
無理して経営者側のふりしても虚しいだけだぞ。
そもそも派遣一人クビにできる時点でそんなに困ってないんじゃないかと思うんだがな。
派遣さんオッスオッス。
無理して経営者側のふりしても虚しいだけだぞ。
そもそも派遣一人クビにできる時点でそんなに困ってないんじゃないかと思うんだがな。
12.
名前:
投稿日:June 16, 2018 03:06 ID:D3rsDluc0
NASAの映画かなんかでトイレが遠すぎるのも差別
って描写があったな
って描写があったな
11.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:30 ID:t5AiZSWY0
最後のレスに同意なんか窮屈だなって思った
10.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:28 ID:tWL2JP9X0
ルールだからっていうのはわかるが休憩室ぐらい別に良くね?って思う部分は多大に…
9.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:26 ID:zMxzipRm0
そうか、福利厚生で建てられた部屋なのか。福利厚生ってもっと違うものに使うもんだと思ってた。
8.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:25 ID:miY65Cvu0
正社員は既に保障面で待遇が確約されてるんだから十分見返り得てるだろ。
7.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:23 ID:zMxzipRm0
正社員ってそんなに偉いの?こういうスレ見ていつも思うのがそこまで差別したり嫌悪感抱いたりするなら正社員以外雇わなくていいんじゃないかな?って思う。
6.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:17 ID:ybu6Oiak0
※1
おい、派遣一人取るのにいくらかけてると思ってるんだボケ
社員の頭数足らんのに人集まらんで苦労してる身にもなれや
一人変なのがいたからって、全員がそうとは限らないだろうが
お前みたいなパワハラ野郎こそ首切りたいわ
社員だけで職場回せたら苦労しないんだけどな
おい、派遣一人取るのにいくらかけてると思ってるんだボケ
社員の頭数足らんのに人集まらんで苦労してる身にもなれや
一人変なのがいたからって、全員がそうとは限らないだろうが
お前みたいなパワハラ野郎こそ首切りたいわ
社員だけで職場回せたら苦労しないんだけどな
5.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:12 ID:xvVf.xZO0
ルール決まってるのになんとかならない?っての1回許してしまうと痛い目みるから>>1が正しいよ
派遣、請負が一度甘い汁吸うとお願いばかりしてくるようになって平等不平等の問題なるしね
派遣、請負が一度甘い汁吸うとお願いばかりしてくるようになって平等不平等の問題なるしね
4.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:12 ID:aW6w76kk0
自分の給料から福利厚生分が引かれてて、派遣は引かれてないんだから同僚が正しいんやないか?
3.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:11 ID:Izw5AEro0
素行が悪いなら何も言えないけど、真面目な奴なら差別する意味が分からないし、してる正社員もしょーもない
2.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:07 ID:qjRn8fkP0
噛み合わない歯車
1.
名前:
投稿日:June 16, 2018 02:01 ID:Ld.ZndDc0
派遣差別はした方がええで
あいつらちょっとでもこっちが下手にでると図に乗るからな
こっちは敬語使ってんのにあっちはだんだんタメ口になってくるし、挙げ句の果てには周りに「正社員になったらよろしくな」とか抜かしてくる
すぐにクビにしたわ
勤務態度や成績も悪かったし、女性の正社員へのセクハラ疑惑もあったからすんなり通った
今どうしてるのかなぁ
あいつらちょっとでもこっちが下手にでると図に乗るからな
こっちは敬語使ってんのにあっちはだんだんタメ口になってくるし、挙げ句の果てには周りに「正社員になったらよろしくな」とか抜かしてくる
すぐにクビにしたわ
勤務態度や成績も悪かったし、女性の正社員へのセクハラ疑惑もあったからすんなり通った
今どうしてるのかなぁ
派遣はそういう生き方
企業はジョーカーリスクを背負ってるわけだ
自己責任ってのは常にお互い様
そういう事だろうよ