1: ジョフロイネコ(北海道) 2013/06/01(土) 17:00:26.71 ID:VLCFkY4/0● BE:571552092-PLT(13752) ポイント特典
「ブラック企業」という言葉を知ってますか。主に２０～３０代の人たちの間で広まっている言葉で、とても長い時間働かせたり、働いた分のお金をきちんと払わなかったりする会社のことです。どうして、こんな言葉が流行しているのでしょうか。
■残業代払わず、いじめ野放し
働く人の権利は、法律で守られている。例えば、働く時間は原則として、週４０時間、１日８時間までと決まっている。それ以上長く働くこと（残業）もあるが、余計に働いた分のお金（残業代）は、会社からもらえる。正当な理由がないのに会社を辞めさせられることはない。安全な環境で働く権利もある。
こういった法律があるのに、実際に働いている人の中には「権利が守られていない」と感じている人が多い。
「１日１５時間も働かされて、病気になった」（２０代男性）、「急に給料が減らされたので抗議したら、辞めさせられた」（３０代男性）、「同僚からいじめられたのに、上司が助けてくれなかった」（３０代女性）。
社員からこんな不満の声が上がる会社が「ブラック企業」と呼ばれている。企業とは会社のこと。ブラックは「邪悪な」などという意味だ。 この言葉が使われ始めたのは２００８年ごろから。働き方に疑問をもつ２０～３０代の人たちが、インターネットの掲示板に「うちの会社はブラックだ」と不満を書き込んだ。
これをきっかけとして、法律を守っていなかったり、働く人の権利を軽んじたりする会社が、業種や会社の大きさにかかわらず、ブラック企業と呼ばれるようになった。学校を卒業して会社員として働き始める人（新入社員）が、会社をすぐに辞めてしまうと問題になっている。働
く意欲をなくさせるブラック企業の存在も原因の一つとみられている。 さらに心配なのが、ブラック企業で無理して働き続けた結果、心や体の調子を崩してしまう人がいる点だ。働きすぎて心の病気になり、２０代で自殺した人もいる。
--後略--
http://www.asahi.com/edu/articles/TKY201306010107.html
http://www.asahi.com/edu/articles/images/TKY201306010106.jpg
■残業代払わず、いじめ野放し
働く人の権利は、法律で守られている。例えば、働く時間は原則として、週４０時間、１日８時間までと決まっている。それ以上長く働くこと（残業）もあるが、余計に働いた分のお金（残業代）は、会社からもらえる。正当な理由がないのに会社を辞めさせられることはない。安全な環境で働く権利もある。
こういった法律があるのに、実際に働いている人の中には「権利が守られていない」と感じている人が多い。
「１日１５時間も働かされて、病気になった」（２０代男性）、「急に給料が減らされたので抗議したら、辞めさせられた」（３０代男性）、「同僚からいじめられたのに、上司が助けてくれなかった」（３０代女性）。
社員からこんな不満の声が上がる会社が「ブラック企業」と呼ばれている。企業とは会社のこと。ブラックは「邪悪な」などという意味だ。 この言葉が使われ始めたのは２００８年ごろから。働き方に疑問をもつ２０～３０代の人たちが、インターネットの掲示板に「うちの会社はブラックだ」と不満を書き込んだ。
これをきっかけとして、法律を守っていなかったり、働く人の権利を軽んじたりする会社が、業種や会社の大きさにかかわらず、ブラック企業と呼ばれるようになった。学校を卒業して会社員として働き始める人（新入社員）が、会社をすぐに辞めてしまうと問題になっている。働
く意欲をなくさせるブラック企業の存在も原因の一つとみられている。 さらに心配なのが、ブラック企業で無理して働き続けた結果、心や体の調子を崩してしまう人がいる点だ。働きすぎて心の病気になり、２０代で自殺した人もいる。
--後略--
http://www.asahi.com/edu/articles/TKY201306010107.html
http://www.asahi.com/edu/articles/images/TKY201306010106.jpg
2: アメリカンワイヤーヘア(東京都) 2013/06/01(土) 17:01:00.70 ID:qGYSiBtW0
経営者が毟り取ることしか考えてない企業のことだろ
3: ぬこ(愛媛県) 2013/06/01(土) 17:01:09.81 ID:LeoSBs3w0
実際ブラックでも何でもないのに、言いがかり付けられてるところもあるから何とも・・・・・・。
5: スノーシュー(茨城県) 2013/06/01(土) 17:01:53.73 ID:/j60B9WQ0
有効求人倍率の改善に協力的な企業
6: ジャパニーズボブテイル(庭) 2013/06/01(土) 17:02:37.95 ID:jw98Zvlf0
外装が真っ黒な企業
10: ペルシャ(千葉県) 2013/06/01(土) 17:04:16.00 ID:/fLI8LLf0
次期創世王候補の片方
12: ヤマネコ(内モンゴル自治区) 2013/06/01(土) 17:07:05.64 ID:Bb5FQGShO
経営者になりたい…。
17: ヤマネコ(東京都) 2013/06/01(土) 17:11:06.44 ID:RUCOC4/50
飛び込み営業オンリーの会社
21: ヒョウ(愛知県) 2013/06/01(土) 17:18:08.43 ID:vstGvR6s0
むしろ何もしない政府に絶望した
25: ボブキャット(dion軍) 2013/06/01(土) 17:20:47.04 ID:p5evkvl+0
景気がよくなってくると正社員がごそっとやめるような会社
27: バーマン(石川県) 2013/06/01(土) 17:21:44.06 ID:AVPQzzCM0
ブラック企業に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない
29: スミロドン(神奈川県) 2013/06/01(土) 17:25:20.43 ID:A8hw14JdP
残業代が出ればきつくても結構頑張れる。
出ないと限界が低くなる。
出ないと限界が低くなる。
31: キジ白(静岡県) 2013/06/01(土) 17:26:02.78 ID:8YVxuiPZ0
自分が経営者になろうって人は居ないのか
32: チーター(内モンゴル自治区) 2013/06/01(土) 17:26:20.05 ID:BvgVbEc7O
残業出ようが出まいが毎日のように残業させられる時点でおかしいだろ
何のための労働基準法だ
何のための労働基準法だ
41: しぃ(家) 2013/06/01(土) 18:22:16.10 ID:3Egta73k0
長時間労働より休憩なしの方が問題だと働き始めてわかる今日この頃
45: マレーヤマネコ(dion軍) 2013/06/01(土) 18:28:37.94 ID:xWrLMKVAP
使われ始めたのが２００８年？もっと前からあるだろ
48: マレーヤマネコ(WiMAX) 2013/06/01(土) 18:34:04.71 ID:X/Fbk7ijP
長時間労働だが残業代は全部出る
グレーだ
総務の奴らとかから見ればガチホワイトなんだろうな
リストラしてくれんかなあいつ等
グレーだ
総務の奴らとかから見ればガチホワイトなんだろうな
リストラしてくれんかなあいつ等
49: ラグドール(岐阜県) 2013/06/01(土) 18:35:10.19 ID:qztKKp4g0
そうか経営者になればいいのか
51: アメリカンカール(大阪府) 2013/06/01(土) 18:38:37.15 ID:Z01ORhs80
働いた分の給料払わない会社全部
52: ロシアンブルー(兵庫県) 2013/06/01(土) 18:38:59.23 ID:/MS3vu8j0
１２時間働く程度ではご飯を食べさせてもらえない企業
56: カラカル(内モンゴル自治区) 2013/06/01(土) 18:46:33.06 ID:0l9cq1zNO
基本給で生活出来ないレベルの会社はブラックだよ
最初から残業代や営業ノルマ達成報酬ありきの設定額の会社は確実にブラック
最初から残業代や営業ノルマ達成報酬ありきの設定額の会社は確実にブラック
59: ジャガランディ(庭) 2013/06/01(土) 18:52:26.92 ID:UP4n8j/X0
俺の働いてる会社は
三週間に一回休みだぜ
三週間に一回休みだぜ
62: サーバル(埼玉県) 2013/06/01(土) 18:58:54.33 ID:lgDkuSvQ0
ブラックは辞めさせるじゃなくて辞めさせてくれないじゃないのか
68: アメリカンボブテイル(内モンゴル自治区) 2013/06/01(土) 19:05:52.20 ID:DUKJ7UANO
会社の求人に年収300万～と書いてたのに、正社員で18年働いて未だに300万超えたことない…
70: ボブキャット(茸) 2013/06/01(土) 19:08:23.59 ID:Jobqm8I00
>>68
2年目で気付かなかったお前が悪い
2年目で気付かなかったお前が悪い
71: アメリカンボブテイル(関東・甲信越) 2013/06/01(土) 19:08:45.01 ID:yv3Js1AfO
>>68
なんで転職しなかったの？
なんで転職しなかったの？
72: ピューマ(長屋) 2013/06/01(土) 19:09:05.52 ID:SKhag5RB0
コナンで出てくるやん・・・
75: スミロドン(茸) 2013/06/01(土) 19:23:37.89 ID:WUa/4grvP
どこまで含むかだけど
七割の企業はブラックだとか
七割の企業はブラックだとか
81: コーニッシュレック(西日本) 2013/06/01(土) 19:52:56.28 ID:0te/zOUWO
月曜日の朝礼が二時間
82: コーニッシュレック(千葉県) 2013/06/01(土) 20:16:29.92 ID:vWf4TpZ/0
中小零細IT全部
90: マレーヤマネコ(北海道) 2013/06/01(土) 22:00:51.40 ID:2Flzc5nkP
なんといわれようとブラック認定はやめない
１０００年後に日本の伝統芸能と言われるまでやめない
１０００年後に日本の伝統芸能と言われるまでやめない
95: ベンガル(愛知県) 2013/06/01(土) 22:58:15.20 ID:UI/9kjy50
郵便局もひどかったな、休憩がないのがつらいよ。休憩は取ったと申請されるんだよ。
あとは正社員が契約社員を見下して使い捨て感覚でこき使うとこ。
あとは正社員が契約社員を見下して使い捨て感覚でこき使うとこ。
100: チーター(関西・東海) 2013/06/01(土) 23:53:59.23 ID:lFZCUEnKO
最初に入った会社はブラックだったな。
出退勤時間は始業と終業時間ぴったりに訂正（毎日20:00～8:00に打刻した事になっている）
8:00終業で引き継ぎノートがあっても8:00から朝礼に参加させられ9:00まで事務処理（当然サビ残）
バイトが来られなくなれば帰れるのは15:00くらい（当然サビ残）
仕事でミスをすると昼休憩はない（当然サービス）
出退勤時間は始業と終業時間ぴったりに訂正（毎日20:00～8:00に打刻した事になっている）
8:00終業で引き継ぎノートがあっても8:00から朝礼に参加させられ9:00まで事務処理（当然サビ残）
バイトが来られなくなれば帰れるのは15:00くらい（当然サビ残）
仕事でミスをすると昼休憩はない（当然サービス）
引用元: http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1370073626/
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